آیا میتوانم به دلیل تاخیر در تسویه حقوق شکایت کنم
من تاریخ ۱۹ تیر ماه استعفا دادم
و تاریخ ۱۰ مرداد برای تسویه مراجعه کردم
و قرار شد ۴ الی ۵ روزه تسویه صورت بگیره
ولی الان ۱۶ روزه که تسویه ای نشده
و با واحد مالی ارتباط میگیرم
جواب دهی قابل قبولی نمیدن
پاسخ حقوقی ایران لگال:
بله، اگر مشمول قانون کار بودهاید و رابطه کاری شما خاتمه یافته، میتوانید بابت عدم پرداخت حقوق و مطالبات پایان کار از کارفرما شکایت کنید. ماده ۲۲ قانون کار مقرر کرده در پایان کار، تمام مطالبات ناشی از قرارداد و دوره اشتغال باید به کارگر پرداخت شود.
اینکه واحد مالی گفته ظرف ۴ تا ۵ روز تسویه میکند ولی اکنون ۱۶ روز گذشته، بهخصوص اگر پیام یا مدرکی از این وعده دارید، برای پیگیری شما مفید است. البته قانون مهلت مشخص «۴ یا ۵ روزه» برای تسویه تعیین نکرده؛ مبنای شکایت شما پرداختنشدن مطالبات پس از پایان رابطه کاری است.
بهتر است ابتدا یک درخواست کتبی یا پیام قابل استناد برای پرداخت مطالباتتان ارسال کنید. اگر پرداخت نکردند، میتوانید از طریق سامانه روابط کار وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی دادخواست ثبت کنید و حقوق معوق، مزایای پایان کار، مانده مرخصی و سایر مطالباتی را که حسب قرارداد و سابقه کار به شما تعلق میگیرد مطالبه کنید. سامانه جایگزین فعلی برای ثبت دادخواستهای روابط کار نیز معرفی شده است.
صرف ۱۶ روز تأخیر لزوماً باعث تعلق یک جریمه جداگانه به شما نمیشود، اما برای مطالبه اصل حقوق و مزایای پرداختنشده لازم نیست بیشتر منتظر واحد مالی بمانید و میتوانید شکایت اداره کار را شروع کنید.