نظام کیفری ایران با هدف اصلاح، بازپروری و رعایت اصول انسانی، برای برخی زندانیان امکان استفاده از مرخصی را فراهم کرده است. این مرخصیها با شرایط خاص و تحت نظارت مقام قضایی اعطا میشوند و زندانی متعهد میگردد که در موعد مقرر به زندان بازگردد. اما اگر زندانی بدون داشتن عذر موجه، در پایان مهلت مرخصی بازنگردد، قانون با او مانند یک فرد فراری برخورد میکند.

مجازات این رفتار، طبق قانون مجازات اسلامی، ممکن است شلاق یا حبس تعزیری باشد و تبعات انضباطی و حقوقی دیگری نیز برای فرد و حتی ضامن او به همراه داشته باشد. در این مقاله، بهطور جامع به مجازات تأخیر در بازگشت به زندان، استثنائات، نقش مأموران و افراد دخیل در فرار، و همچنین تحلیل حقوقی غیبت در زندانهای باز خواهیم پرداخت.
مجازات تاخیر در بازگشت به زندان بعد از مرخصی چیست؟
بر اساس تبصره ماده ۵۴۷ قانون مجازات اسلامی، هر زندانی که از مرخصی بازنگردد و عذر موجه نداشته باشد، «فراری» تلقی میشود. این نکته بهروشنی نشان میدهد که حتی اگر زندانی از مسیر قانونی و با اجازه مقام قضایی از زندان خارج شده باشد، در صورت عدم بازگشت به موقع، مشمول همان حکم فرار از زندان میشود.
⚖️ تبصره ماده ۵۴۷: غیبت از مرخصی برابر است با فرار
در متن تبصره آمده است:
«زندانیانی که مطابق آییننامه زندانها به مرخصی رفته و خود را در موعد مقرر بدون عذر موجه معرفی ننمایند، فراری محسوب و به مجازات فوق محکوم میگردند.»
این عبارت قانونی بهخوبی نشان میدهد که غیبت از مرخصی، فارغ از اینکه زندانی با اجازه قانونی خارج شده، در صورت عدم بازگشت، در حکم جرم فرار از زندان است.
📌 میزان دقیق مجازات: انتخاب میان شلاق یا حبس
ماده ۵۴۷ مقرر میدارد:
«هر زندانی که از زندان یا بازداشتگاه فرار نماید، به شلاق تا ۷۴ ضربه یا سه تا شش ماه حبس محکوم میشود.»
در نتیجه، غیبت از مرخصی در عمل، منطبق با این ماده است و شامل یکی از دو مجازات زیر میشود:
- شلاق تعزیری تا سقف ۷۴ ضربه
- حبس تعزیری از ۳ تا ۶ ماه
قاضی صادرکننده رأی با در نظر گرفتن شرایط خاص زندانی (مثل سوابق کیفری، مدت محکومیت، نحوه بازداشت مجدد و…) یکی از این مجازاتها را اعمال میکند.
⚠️ در چه مواردی هر دو مجازات اعمال میشود؟
اگر فرار همراه با تخریب یا شکستن اموال زندان باشد – مانند درب یا نرده – بر اساس قسمت پایانی ماده ۵۴۷، علاوه بر جبران خسارت، هر دو مجازات (شلاق و حبس) همزمان اجرا میشود. گرچه این حالت بیشتر در فرار فیزیکی اتفاق میافتد، اما اگر زندانی در پایان مرخصی با صحنهسازی یا جعل مدارک از بازگشت طفره رود، قاضی میتواند چنین رفتاری را مشابه رفتار خشن یا فریبکارانه دانسته و مجازات ترکیبی را تجویز کند.
شرایط تحقق جرم غیبت از مرخصی زندان
صرف غیبت از زندان بعد از مرخصی، همیشه بهصورت خودکار جرم محسوب نمیشود. برای اینکه رفتار یک زندانی به عنوان «غیبت مجرمانه» شناخته شود و مشمول ماده ۵۴۷ قانون مجازات اسلامی قرار گیرد، لازم است مجموعهای از شرایط و ضوابط قانونی بهدرستی برقرار باشد. در غیر اینصورت، امکان دفاع، درخواست بررسی مجدد یا حتی تبرئه وجود دارد.
⚖️ اعزام رسمی به مرخصی از سوی مراجع قضایی
برای اینکه غیبت از مرخصی موضوعیت پیدا کند، ابتدا باید مرخصی زندانی بر اساس مقررات و با مجوز رسمی صادر شده باشد. یعنی:
- مرخصی باید توسط قاضی اجرای احکام یا مقام قضایی ذیصلاح صادر شده باشد.
- مدت دقیق مرخصی در پرونده درج شده باشد.
- شرایط استفاده از مرخصی (مثل وثیقه، کفیل، تضمین برگشت) تعیین شده باشد.
اگر خروج زندانی غیررسمی بوده یا مبتنی بر مجوز شفاهی باشد، مسئولیت قانونی متفاوت خواهد بود.
📌 بازنگشتن در موعد مقرر؛ مرز جرم و تخلف
زمان بازگشت در مجوز مرخصی صراحت دارد. اگر زندانی در همان روز و ساعت مقرر بازنگردد، بر اساس تبصره ماده ۵۴۷، غیبت او بهعنوان «فرار» تلقی میشود.
نکته مهم این است که:
- قانون، مهلت چندروزه اضافه برای بازگشت قائل نیست.
- ملاک قاضی، زمان دقیق پایان مرخصی ثبتشده در پرونده است.
❗ تفاوت غیبت جزئی با ترک کامل بازگشت
هرچند در قانون تفاوتی میان غیبت چندساعته یا چندروزه وجود ندارد، اما در رویه عملی، غیبتهای کوتاهمدت در صورت ارائه دلایل قوی ممکن است به عنوان «عذر موجه» پذیرفته شوند.
اما اگر زندانی قصد بازگشت نداشته باشد یا با پنهان شدن یا قطع ارتباط از شناسایی طفره برود، در این صورت، رفتار او بهعنوان فرار با قصد پنهانکاری و ارتکاب جرم جدید محسوب میشود و احتمال صدور حداکثر مجازات بالاست.
عذر موجه در تأخیر بازگشت به زندان و معیارهای پذیرش آن
در بسیاری از موارد، ممکن است زندانی به دلیل حادثهای غیرقابل پیشبینی یا شرایط خاص، نتواند در موعد مقرر به زندان بازگردد. قانونگذار این امکان را فراهم کرده تا اگر دلیل تأخیر، موجه و قابل اثبات باشد، از اعمال مجازات مقرر در ماده ۵۴۷ جلوگیری شود. قانون بهطور مشخص، فهرستی از مصادیق عذر موجه ارائه نکرده است، اما در رویه قضایی و آییننامهها، موارد زیر معمولاً قابل قبول تلقی میشوند:
- بستری شدن فوری در بیمارستان
- تصادف یا سانحه رانندگی سنگین
- فوت بستگان درجه اول (والدین، همسر، فرزند)
- وقوع بلایای طبیعی (سیل، زلزله، انسداد جاده)
- بیماری شدید و ناگهانی با مستندات پزشکی معتبر
- توقیف توسط مراجع انتظامی یا قضایی دیگر
برای اثبات این موارد، ارائه مدارک پزشکی، گواهی بیمارستان، گزارش کلانتری یا مدارک معتبر لازم است.
⚖️ مرجع تشخیص موجه بودن عذر تأخیر
سه مرجع قانونی دارای اختیار تشخیص موجه بودن غیبت هستند:
- دادستان حوزه قضایی مربوطه
- رئیس حوزه قضایی در بخشها (که وظایف دادستان را برعهده دارد)
- شورای طبقهبندی زندان
نکته مهم اینکه در ماده ۲۲۵ آییننامه اجرایی سازمان زندانها، کلمهی «یا» بهکار رفته است؛ یعنی هر یک از این سه مرجع به تنهایی صلاحیت بررسی و تأیید عذر را دارند.
✅ آثار پذیرش عذر موجه
اگر عذر موجه پذیرفته شود:
- زندانی از مجازات کیفری ماده ۵۴۷ معاف میشود.
- ایام غیبت، جزو دوران محکومیت محسوب نمیشود.
- ممکن است از برخی امتیازات بعدی (مانند مرخصی بعدی یا رأی باز) محروم شود، اما سابقه کیفری جدید برای او درج نمیشود.
اما اگر غیبت بدون دلیل موجه تشخیص داده شود:
- رفتار زندانی فرار تلقی شده و مشمول مجازات کیفری خواهد بود.
- علاوه بر آن، وثیقهگذار یا کفیل هم متضرر خواهد شد.
آثار انضباطی و اداری غیبت از مرخصی در آییننامه زندانها
علاوه بر مجازات کیفری، غیبت زندانی از مرخصی عواقب اداری و انضباطی مشخصی نیز دارد. آییننامه اجرایی سازمان زندانها در این خصوص مقرراتی وضع کرده تا امکان سوءاستفاده از امتیاز مرخصی به حداقل برسد. این مجازاتها، گاه حتی بدون نیاز به حکم قضایی و صرفاً با تصمیم مقامات زندان، قابل اجرا هستند.
📌 احتساب نشدن ایام غیبت در مدت محکومیت
طبق ماده ۲۲۵ آییننامه اجرایی سازمان زندانها:
«مدت مرخصی زندانیان جزو دوران محکومیت آنان محسوب میشود، مگر در صورتی که زندانی پس از اعطای مرخصی غیبت کند.»
یعنی اگر زندانی در زمان تعیینشده برنگردد، روزهای غیبت جزو مدت محکومیت محسوب نخواهد شد و عملاً دورهی حبس او طولانیتر میشود.
❌ محرومیت از مرخصی در دفعات بعد
اگر غیبت زندانی بدون عذر موجه باشد، در اعطای مرخصیهای بعدی هم محدودیتهایی برایش ایجاد میشود:
- مرتبه اول غیبت: ۶ ماه محرومیت از مرخصی
- مرتبه دوم: ۱ سال محرومیت
- مرتبه سوم: تا پایان مدت محکومیت، دیگر حق استفاده از مرخصی نخواهد داشت
این محرومیتها بهصورت خودکار و بر اساس ثبت تخلف در سوابق زندانی اعمال میشوند.
⚠️ بازداشت مجدد توسط مأموران و ضبط وثیقه
اگر زندانی در پایان مرخصی بازنگردد و خودش را معرفی نکند، موارد زیر توسط مسئولان زندان پیگیری میشود:
- گزارش رسمی تخلف به دادستان و قاضی اجرای احکام
- درخواست صدور دستور جلب سیار و بازداشت فوری زندانی
- اقدام برای ضبط وثیقه یا وجهالکفاله (در صورتی که مرخصی با ضمانت همراه بوده)
در این صورت، نهتنها خود زندانی با مجازات جدید مواجه میشود، بلکه وثیقهگذار یا کفیل او نیز متضرر خواهد شد.
📌 تأثیر منفی در امتیازات بعدی
غیبت از مرخصی، حتی اگر منجر به حبس جدید نشود، در ارزیابیهای طبقهبندی زندانی مؤثر است.
یعنی زندانی در مواردی مانند:
- اعزام به رأی باز
- پیشنهاد عفو
- بهرهمندی از آزادی مشروط
احتمالاً در اولویت قرار نمیگیرد یا بهطور کامل از آن محروم میشود.
غیبت از زندان باز و مراکز حرفهآموزی؛ آیا جرم است یا صرفاً تخلف انضباطی؟
در سالهای اخیر، با گسترش نظام «زندان باز» و «مراکز حرفهآموزی»، فرصتهایی فراهم شده تا برخی زندانیان کمخطر در محیطی کمتر بسته، دوران محکومیت خود را طی کنند. اما پرسش مهم این است که اگر چنین محکومی پس از ساعت کار یا مرخصی، به محل تعیینشده بازنگردد، آیا مرتکب جرم شده است؟ یا این رفتار صرفاً یک تخلف اداری محسوب میشود؟
🔍 تعریف زندان باز و مراکز حرفهآموزی
«زندان باز» نهادی است که بر اساس آییننامه اجرایی سازمان زندانها، به زندانیان واجد شرایط اجازه میدهد:
- در ساعات مشخصی از روز، خارج از زندان فعالیت کنند؛
- در کارگاهها یا مراکز حرفهآموزی مشغول به کار شوند؛
- شبها به محل تعیینشده (مثلاً آسایشگاه یا خوابگاه تحت نظارت) بازگردند.
این نوع نگهداری بیشتر بر بازپروری و بازاجتماعیشدن تمرکز دارد، نه بر محدودسازی کامل.
⚖️ نظریه مشورتی اداره کل حقوقی قوه قضاییه (شماره 334/1403/7)
در پاسخ به پرسشی درباره وضعیت محکومان زندان باز، اداره حقوقی قوه قضاییه در نظریهای رسمی اعلام کرده است:
«تبصره ماده ۵۴۷ قانون مجازات اسلامی تنها شامل زندانیانی است که به مرخصی قانونی رفتهاند و خود را در موعد مقرر معرفی نکردهاند. محکومانی که در زندان باز یا مراکز حرفهآموزی فعالیت میکنند، مشمول این تبصره نیستند.»
بنابراین، عدم بازگشت این زندانیان به محل تعیینشده، جرم فرار از زندان محسوب نمیشود.
📌 اصل تفسیر مضیق و منع قیاس در امور کیفری
بر اساس اصول حقوق کیفری:
- قوانین جزایی باید بهصورت مضیق تفسیر شوند؛
- توسعه مفاهیم مجرمانه از طریق قیاس ممنوع است.
یعنی اگر تبصره ماده ۵۴۷ فقط درباره «مرخصی» صحبت کرده، نمیتوان آن را به زندان باز یا کارگاه حرفهآموزی تسری داد.
🛠️ نتیجه عملی: این رفتار تخلف است، نه جرم
بنابراین اگر محکوم زندان باز، بعد از ساعت کاری به محل مقرر بازنگردد؛ یا از محدوده زندان حرفهآموزی خارج شود و ناپدید گردد؛ رفتار او جرم فرار از زندان نیست، اما تخلف انضباطی تلقی میشود. عواقب احتمالی:
- لغو امتیاز حضور در زندان باز؛
- ضبط وثیقه یا ضمانت احتمالی؛
- اعزام مجدد به زندان بسته؛
- ثبت تخلف در سوابق طبقهبندی و محرومیت از مرخصی.
سوالات متداول
در این قسمت از مقاله سوالات متداول پیرامون تاخیر در بازگشت به زندان و غیبت از مرخصی مطرح شده است:
❓ زندانیای که به دلیل بیماری مادرش دو روز دیرتر از مرخصی برگشته، باز هم فراری محسوب میشود؟
✅ اگر زندانی بتواند مدارک معتبر پزشکی (مثلاً گواهی بیمارستان یا اورژانس) ارائه دهد و دادستان یا شورای طبقهبندی آن را عذر موجه تشخیص دهند، رفتار او در حکم فرار از زندان نخواهد بود و مجازات ماده ۵۴۷ شاملش نمیشود. در غیر اینصورت، غیبت حتی دو روزه هم جرم محسوب میشود.
❓ من ضامن زندانیای بودم که به مرخصی رفته و دیگر بازنگشته؛ آیا وثیقه من ضبط میشود؟
✅ بله، در صورت عدم بازگشت زندانی در موعد مقرر، دادستان میتواند دستور ضبط وثیقه یا وجهالکفاله را صادر کند. حتی اگر زندانی بعداً دستگیر شود، همچنان ضامن مسئول است مگر اینکه بتواند اثبات کند تقصیری نداشته یا برای بازگرداندن زندانی تلاش کرده است.
❓ اگر زندانی زندان باز، بعد از ساعت کاری به محل تعیینشده بازنگردد، آیا جرم مرتکب شده؟
✅ طبق نظریه مشورتی اداره حقوقی قوه قضاییه، چنین رفتاری در حکم فرار از زندان نیست و مشمول مجازات ماده ۵۴۷ نمیشود. اما این غیبت، یک تخلف انضباطی محسوب شده و ممکن است باعث لغو امتیاز زندان باز یا بازگشت به زندان بسته شود.
